Ziele & Ergebnisse
«Coaching und Supervision sind Beratungsformen für berufliche Arbeit. Sie verbessern und sichern deren Qualität.» >>
Methoden & Werte
«Der sorgsame Umgang mit Abhängigkeiten, Macht und Einfluss und eine „allparteiliche Haltung“ bei der Lösung von Konflikten sind dabei selbstverständlich und wichtig.» >>
Organisation
«Sollten wir nun beginnen: Wie geht das dann konkret …?
Gibt´s einen Vertrag? Wieviele Treffen sind sinnvoll? … » >>
